根据外海媒体“Axios”的最新报道，育碧最近的18个月里正在经历大量员工外流，部分项目已经陷入停滞或放缓。

根据“Axios”的统计，本次育碧人才流失率高达12%，这代表了育碧的两万多名员工中在近年已有2400多人离职，比其他游戏公司（根据LinkedIn数据 ）EA（9%）、Take-Two（8%）、和 Epic Games（7%）都要高，只比陷入困境的动视暴雪（16%） 低。

其中位于蒙德利尔和多伦多的工作室离职状况最为严重，除了去年曝出的性别歧视，性骚扰等负面新闻外，工资低、对创意的分歧以及其他游戏开发工作室的诱人的薪资都是此次“大外流”的主因。

在过去18个月里，育碧大规模的离职包括了中低高层员工。其中，开发《孤岛惊魂6（Far Cry 6）》的团队中最核心的25个资深成员就有5个人离职；而《刺客信条：英灵殿》团队的离职率也高达24％。项目的开发进度也因此受到了影响。

尽管面对大量人员离职，育碧在接受访问时回应，认为其营业额和公司满意度均在其认为的行业标准之内。育碧首席人事官 Anika Grant 表示： 12% 的流失率虽然比正常水平高了几个百分点，但仍处于行业规范之内。